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HRPro.be est l’association des professionnels en RH en Belgique.
Nous donnons une voix à la profession RH en Belgique.
VOV-Beurs
Réfléchissons sur l'avenir de la profession "L&D"
Blog
25 avril 22
HR est plus que les 0,2% (en NL)
Het KMO-landBelgië wordt vaak omschreven als een echt ‘KMO-land. En inderdaad, wanneer...
11 avril 22
28 novembre 21
Iedereen telt
26 novembre 21
12 octobre 21
08 octobre 21
25 avril 21
15 avril 21
08 avril 21
L'AIP est mort. Vive l'AIP !
IPA Les négociations sur l'AIP ont échoué. L'écart entre les attente...
25 février 21
Laat mensen 20% van de tijd op kantoor werken
Een nieuwe CAO Eind januari sloten de sociale partners binnen de Nationale Arbeidsraad C...
19 février 21
29 janvier 21
28 janvier 21
27 janvier 21
17 avril 20
22 janvier 20
Introduction des nouveaux employés.
Ce blog n'est pas disponible en français.
07 juin 19
Does HR really matter?
It has often been bon ton to bash HR and criticise the lack of proof of its impact. And surely en...
20 mai 19
De mens in de digitale wereld
Op 23 mei organiseert de vereniging een tweede nationaal congres. Dit keer is het thema de digita...
03 avril 19
Hot or Cold: the two faces of HR
HR is about In september 2018 we had the G50 meeting of HR in Belgium. And when I presented...
12 mars 19
De 5 werken voor de Arbeidsmarkt
Les 5 chantiers pour le marché de l’emploi À partir de juillet, Wim Adri...
13 février 19
RH du futur ou futur des RH ?
Dans le conseil d’administration de HRPro, nous avons eu une discussion sur la meilleure fa...
12 février 19
Sélection par les Média
Le mardi 6 novembre, un article est paru dans De Tijd intitulé ‘Le candidat de Homan...
12 novembre 18
La pression de travail est remédiable
La pression de travail est remédiable Il existe un problème ancien dans quasi chaq...
02 mai 18
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